W tym obszarze wspieramy zarówno pracodawców, jak i pracowników, świadcząc następujące usługi:
- udzielanie konsultacji oraz sporządzanie opinii prawnych;
- sporządzanie i opiniowanie umów o pracę, umów o zakazie konkurencji;
- sprawy o zapłatę (np. wynagrodzenia, nadgodziny, ekwiwalent)
- mobbing;
- wydanie, sprostowanie świadectwa pracy;
- przygotowywanie regulaminów wymaganych przepisami prawa pracy, w tym regulaminów pracy, wynagradzania, gospodarowania środkami zakładowego funduszu świadczeń socjalnych;
- odpowiedzi na wystąpienia pokontrolne Państwowej Inspekcji Pracy;
- odszkodowania za wypadek przy pracy;
- odwołania od decyzji ZUS;
